サイト編集部こんにちは！住み込み派遣生活中のサイト編集部です！
お仕事情報サイトのウイルテックをご存じでしょうか？
主に工場・製造業を中心に求人を掲載しているサイトですが、実はネットで検索をするとやばいとでてきます。
実際に何がやばいのか気になりませんか？
今回は、株式会社ウイルテックについて口コミ評判を調査をしました！ぜひ興味がある方は最後まで読んで下さいね。
- ウイルテックの口コミ評判
- ウイルテックはどんな求人サイトか
- ウイルテックの何がやばいのか
私も丁寧なサポートに満足しています。
サイト編集部現役リゾバスタッフの私も実際に登録中のビーグッド！派遣会社の中でも丁寧に対応してくれる印象です。
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株式会社ウイルテックの口コミ評判
サイト編集部実際のところ、ウイルテックの評判はどうなのか、口コミなどを紹介します。
実際の口コミ
抜群の対応
Googleマップより
実際の口コミ
いい会社です
Googleマップより
実際の口コミ
数年前に正社員の面接受けましたけど、ボーナスなしで契約期間の定めがないだけで、派遣雇用と何らかわりないです。責任だけ持たせて、何の手当てもなしじゃ雇われる側はメリットないですよ。
Googleマップより
実際の口コミ
契約社員でした。 ボーナス無し業績連動賞与３万？サービス残業有り昇給無し退職金無し無いものだらけでした。 社員になっても目に見える違いが無い様で安月給で飼い殺しですね。
Googleマップより
実際の口コミ
技術者としての職歴には最適 ※パワハラさえ回避できれば・・・ 上場後、ニュースサイトで年収が最も低いと謳われていますが、派遣会社としては面倒見も非常によく、適切な事務処理を行なってくださる会社だと思いました。地方への渡航が多いのは派遣会社特有ですが、一つの作業や業種に限らず、数多くの現場を経験できるため技術者として最高の職歴を積むことができるのがよい面だと思います。ただし、事業所によっては怒鳴る物を蹴るのパワハラがあるため事業所長次第で現場は地獄へとかわります。気の短い事業所長がパワハラをはじめる原因は、ペアで作業する工程で新入社員がきごちなく作業が追いつかないとき連帯責任とされ、怒鳴り散らし、新入社員がこなせない分の作業をもう一方の社員が必死に急いで済ませようとするため監督に問題があります。恐らく、事業所長が役員として名義を添えているため辞めさきらないのだと思いますが、パワハラさえなければ、私が社外からこんな事実を書くことはありません。半年の間にペアの新入社員が3人も辞めていき、辞めた私にまで複数人から相談が寄せられる始末です。所長さえやめさせきれば賃金に関係なく本当に良い会社だと私は思います｡ 良い点 会社都合で渡航の際は社員寮費を半額支給、請負先が変わるなどの経営事由の休業補償など経済的な配慮は手厚いです。 悪い点 パワハラをする事業所長が一名だけいて、黙認しながら誰も辞めさせきらないのが悪い点。
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実際の口コミ
ここのスタッフだれ一人としてまともなスタッフや採用担当者すら、いないので、正直、ここに応募視するだけパケット通信料金のムダ使いとしか。。。
Googleマップより
上記の口コミは、地方のサポートセンターに対する口コミですが、厳しい評価のコメントが多かった印象です。
私も丁寧なサポートに満足しています。
サイト編集部現役リゾバスタッフの私も実際に登録中のビーグッド！派遣会社の中でも丁寧に対応してくれる印象です。
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ウイルテックはどのような求人サイトか？
この記事を読んでいる方は、求職者であったり派遣などの求人サイトに関心がある方がほとんどだと思います。
まずは、ウイルテックがどのような求人サイトで、どんな特徴があるのかを調べました。
個人的な感想を交え紹介していきたいと思います。
ウイルテックの求人サイト
ます、サイトを開いて見た第一印象はTOPページがとても簡素であるということです。
情報量が多くなく見やすいつくりになっていますので、ゴチャゴチャした感じが苦手の方はとても好印象ではないでしょうか。
2024年6月末の時点で掲載求人数が約500件でしたので、他の求人サイトよりは少ないと感じました。
ウイルテックに掲載されている仕事の多くは、工場などの製造業の割合が多いようです。
寮付きのお仕事に関して特集を組むなどしていますので、工場内での製造や流通の分野に強みがある求人サイトだと分かります。
ウイルテックの特徴は？
ウイルテックにどんな特徴があるのかまとめました。
| ・たくさんの職場から選べる ・スキルUP、キャリアUP制度あり ・安心して働くことができる |
|---|
ウイルテックで働くと以上のメリットがあります。
派遣社員の求人サイトですから、基本的にはウイルテックが雇用し、掲載されている求人に派遣されるという流れになります。
ですので、雇用元はウイルテックになるわけで、登録することによっていろいろな恩恵を受けることができるようです。
1．たくさんの職場から選べる
ウイルテックには全国にたくさんの仕事があり、自分の希望の求人を探せる可能性があります。
また、求職者に対しての手厚いサポートもしており、キャリアコンサルティングの資格をもって専門部署が対応してくれます。
2．スキルUP、キャリアUP制度あり
教育支援を実施しており、研修が充実しています。
積極的な資格取得も支援しており、QC検定や法務検定、管理者検定などさまざまな教育を施す制度が整備されています。
3．安心して働くことができる
派遣社員になるわけですから、健康診断なども受けることができます。
安全教育なども行っており、職場内の安全確保の認識など真剣に取り組んでいます。
ウイルテックの運営元は？
ウイルテックはどのような会社が運営しているか気になりませんか？
ウイルテックについて調べました。
| 運営会社 | 株式会社ウイルテック |
|---|---|
| 住所 | 大阪府大阪市淀川区東三国4丁目3番1号 |
| 従業員 | 4,541名 |
ウイルテックは売上高が約200億円ある業界でも大手の企業です。
設立年は1992年ですので、30年以上の歴史がありますが、現社長の経歴にとても驚きました。
社長の宮城力はもともと製造現場の契約社員だったそうで、リーマンショックやコロナ禍においてもリストラゼロを掲げ、実現している方です。
これだけの大きな組織で企業のトップが現場のことを把握されているのは社員にとっても働きやすい職場なのではないでしょうか。
ウイルテックがやばいの真相は？
元ウイルテックの契約社員です｡ 上場後にニュース等で報道されているとおり年収が最も安い会社です。 年収の低い企業ランキング2020【大阪府・全200社完全版】 https://diamond.jp/articles/-/250533 給料が安い以外でヤバい面は、ほとんど見当たりません。いろいろ地域の請負工程を経験でき、なかなか経験できない職歴を積むことができます。派遣会社ですが、職務経歴書にも書けるほど、技術者としての最高の職歴を積むことができる会社だと思います｡ しかしそれも、各事業所の所長次第です。事業所によっては、パワーハラスメントがヤバいです。熊本事業所の伊◯所長パワハラで、入社６年目にして退職しました。新入社員と２人で組む作業工程でしたが、所長からのパワハラがひどく、僕とペアの相方は半年で3人退職を余儀なくされました。新入社員の相方がはじめ、ぎこちなく上手く動けなかったことを連帯責任とされ、怒鳴る・壁を蹴る・恫喝するなど、ひどいパワーハラスメントで、それでもノルマをこなさなければ４時間まで残業させられます。相方はそれでもゆっくり作業しており、所長からは急かされ、急いで作業を進めたところ、足場を踏み外して2m下へ転落する労災事故となりました。その後、田舎の労災指定病院を受診し、処置を施してもらったところ死ぬほどの激痛で噛みしめ奥歯が破折して抜歯する羽目になりました。このように、パワーハラスメントのある事業所だと給料以上の損を被ります｡
ネットでウィルテックを検索するとやばいなどでてきますが、なぜやばいと言われているのかをまとめました。
| ・過去にパワハラが行われた ・給料が安い |
|---|
ネット上では、ウイルテックでは過去に上司によるパワハラが行われていたなどといった書き込みがありました。
そして給与面に対して年収が安い企業であるからやばいといったものも見られました。
しかしこれらは、ウイルテックの正社員で働いている従業員に関する書き込みの可能性もありますので、派遣社員とは関係ないかもしれません。
大きな組織ではその知名度の高さから、さまざまな憶測や噂話が持ち上がります。
ウイルテックの求人サイトでは、求人の仕事内容や給与について書かれていますので、興味があったり魅力的な職場があるのであれば、まずは問い合わせることをおすすめします。
登録をする際に、もし違和感を感じるのであれば取りやめるのも有効だと思いますが、多く人がウイルテックで働いていますので、ネットだけの情報を鵜吞みにしない方が良いと思います。
株式ウイルテックのまとめ
今回の記事では、株式ウイルテックの、
- ウイルテックの口コミ評判
- ウイルテックはどんな求人サイトか
- ウイルテックの何がやばいのか
などを中心にまとめました。いかがだったでしょうか？
まずは登録するだけでも、得られる情報に違いがあります。他の住み込み・派遣会社などが気になる場合でも、登録しておいて損はないでしょう。
私も丁寧なサポートに満足しています。
サイト編集部現役リゾバスタッフの私も実際に登録中のビーグッド！派遣会社の中でも丁寧に対応してくれる印象です。
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